Kompetenz und Weiterbildung für Dortmund

Dortmund, 1. September 2020. Mit innovativem Denken und neuen Konzepten ebnet der zertifizierte Träger competence2u den…

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Seminare Frankfurt – Rechte und Pflichten Geschäftsführer & Prokuristen

Unsere nächsten Seminare finden Sie direkt in Köln & München 25.03.2020 Hamburg & Stuttgart 08.04.2020 Frankfurt…

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Seminare München – Rechte und Pflichten Geschäftsführer & Prokuristen

Unsere nächsten Seminare finden Sie direkt in Köln & München 25.03.2020 Hamburg & Stuttgart 08.04.2020 Frankfurt…

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Kompetenzen in der Praxisanleitung vertiefen – Fortbildung für die Praxisanleitung ab 2020 neu geregelt.

Mit dem neuen Pflegeberufegesetz werden ab 2020 klare Qualifikationsanforderungen an Praxisanleiter gestellt. Die Befähigung zur Praxisanleiterin…

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Warum es sich lohnt zu erfahren, welche Mitarbeiter man eigentlich braucht!

Gemäß der Studie „Recruiting Trends 2018“ des ICR (Institute für Competitive Recruiting) geben 95% aller befragten…

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Mehr Erfolg und Wachstum für Gesundheits-Dienstleister – Denk- und Arbeitsbuch für Solo-Dienstleister

Es gibt für selbstständige Unternehmer in der Gesundheitsbranche viele innere und äussere Hindernisse, die zwischen dem…

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Weiterbildung 2017 für Führungskräfte: In 7 Schritten zum starken Team!

Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Zielvereinbarungsgespräche, Konfliktmanagement, Führungstechniken und Unternehmensziele. > Unternehmensziele mit…

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Mitarbeiter systematisch führen – Von Zielvereinbarung bis Konfliktmanagement

Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Zielvereinbarungsgespräche, Konfliktmanagement, Führungstechniken und Unternehmensziele. > Unternehmensziele mit…

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„People Skills Day“ am 9. März in Solingen: Aktionstag zum Thema „schlafende Kompetenzhelden“

Solingen, im Februar 2017. Die strategische Förderung von Mitarbeitern stellt Arbeitgeber oft vor eine große Herausforderung.…

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„People Skills Day“ am 9. März in Solingen: Aktionstag zum Thema „schlafende Kompetenzhelden“

Solingen, im Februar 2017. Die strategische Förderung von Mitarbeitern stellt Arbeitgeber oft vor eine große Herausforderung.…

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„People Skills Day“ am 9. März in Solingen: Aktionstag zum Thema „schlafende Kompetenzhelden“

Solingen, im Februar 2017. Die strategische Förderung von Mitarbeitern stellt Arbeitgeber oft vor eine große Herausforderung.…

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„People Skills Day“ am 9. März in Solingen: Aktionstag zum Thema „schlafende Kompetenzhelden“

Solingen, im Februar 2017. Die strategische Förderung von Mitarbeitern stellt Arbeitgeber oft vor eine große Herausforderung.…

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ProfilPASS

Mit dem ProfilPASS können Anwenderinnen und Anwender ihre Kompetenzen systematisch erfassen und dokumentieren. Das zielgruppenoffene Arbeitsmaterial…

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PISA 2015 Naturwissenschaften: Schülerinnen und Schüler in Deutschland setzen ihr Wissen gut ein

Bienen, blaue Kraftwerke und Laufen bei Hitze: Das sind einige der Themen, anhand derer die Schulvergleichsstudie…

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ProfilPASS für junge Menschen

Jugendliche ab 13 Jahren können mit dem “ProfiPASS für junge Menschen“ ihre persönlichen Stärken und Interessen…

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Ideen entwickeln und Probleme lösen

Eine neue Erfindung entsteht nicht von heute auf morgen. Beweise gibt es dafür zahlreiche in der…

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Das volle Programm für den vollen Erfolg

Haufe Akademie stellt unter dem Namen"Das volle Programm" sein aktualisiertes Gesamtprogramm vor

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Einstieg in die Karriereberatung: Die Erforschung Ihrer Stärken

Karriereberater Markus Heinzinger beschreibt die Basis einer erfolgreichen Karrierestrategie

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Stimme – Ausdruck der Persönlichkeit

Die Bussiness Stimmanalyse wird im AC bereits angewandt, um herauszufinden, welche Kompetenzen in der Bewerberin, im…

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Wenn Komplexität & Tempo zunehmen

Digitalisierung, Globalisierung, demographische Veränderungen – neue Herausforderungen prägen die Arbeitswelt in Unternehmen. Die Konsequenz: der Marktdruck…

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Für Lehrkräfte: Kostenloser Workshop zur Berufsorientierung auf der didacta

Worin bin ich gut? Was interessiert mich? Mit dem „ProfilPASS für junge Menschen“ (PPJ) entdecken Jugendliche…

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Kompetenzmanagement: Österreichische Firmen hinken hinterher

Studie zeigt: Auf Unternehmensstrategie abgestimmte Kompetenzen gewinnen an Bedeutung

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Marktmonitor: Skill-Profile begehrter Freiberufler und Kandidaten

Angebotene und geforderte Skills nicht in allen Bereichen deckungsgleich Im Juli dieses Jahres haben wir geschaut,…

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REPORT-Themenplan 2013

Kompetenzen stehen im Zentrum der ersten Ausgabe 2013. Kompetenzen als Fähigkeiten zur Lebensbewältigung, als informell erworbene…

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Fit für die Zukunft

– Neues Material und plötzlich fehlte Sicherheit – Das Gefühl der sozialen Zugehörigkeit trägt und motiviert…

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„Noten werdenüberschätzt“

Die Kritik des Wissenschaftsrates an der steigenden Zahl guter Studienabschlüsse in Deutschland ruft nun Widerspruch in…

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Qualitätsmanagement: Diplomaten in Sachen Exzellenz gesucht

DEKRA Arbeitsmarkt-Report 2012

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Führen ohne Chef zu sein – Wie Führung ohne Weisungsbefugnis gelingt

Worum geht es? Immer mehr Unternehmen setzen auf flache Hierarchien bzw. Matrixorganisationen. Ob Projektleiter, Qualitätsbeauftragter, Produktmanager…

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