Auch 2027 zählt die ACS Solutions GmbH zu den kununu Top Companies. Nach den Auszeichnungen in den Jahren 2024, 2025 und 2026 erhält das Unternehmen damit bereits zum vierten Mal in Folge das Arbeitgebersiegel für eine herausragende Unternehmenskultur.
Grundlage der Auszeichnung sind ausschließlich unabhängige Bewertungen von Mitarbeitenden auf kununu. Jährlich qualifizieren sich nur rund fünf Prozent der dort vertretenen Unternehmen für das Top Company-Siegel. Die Solutions GmbH gehört damit zu den Unternehmen mit dem besten Arbeitsumfeld in Deutschland.
kununu CEO Nina Zimmermann erklärt: „Das Top Company-Siegel bietet Jobsuchenden eine wertvolle Orientierung.“
„Wir gratulieren der Solutions GmbH zur erneuten Auszeichnung mit dem Top Company-Siegel 2027“, sagt Nina Zimmermann, CEO von kununu.
„Nur rund fünf Prozent der Unternehmen auf kununu qualifizieren sich für diese Auszeichnung. Das Siegel macht eine Unternehmenskultur sichtbar, die von den eigenen Mitarbeitenden positiv bewertet wird, und bietet Jobsuchenden eine wertvolle Orientierung. Welche Wirkung diese Anerkennung entfalten kann, zeigen auch unsere Befragungsergebnisse: 71 Prozent der ausgezeichneten Unternehmen verzeichneten eine höhere Zahl an Bewerbungen, und 80 Prozent erhielten im Bewerbungsprozess positives Feedback auf das Siegel.*“
„Wir freuen uns sehr über die Auszeichnung als kununu Top Company. Besonders wertvoll ist diese Anerkennung, weil sie direkt auf dem Feedback unserer Mitarbeitenden basiert. Sie bestärkt uns darin, unseren Weg konsequent weiterzugehen und ein Umfeld zu schaffen, in dem Menschen gerne arbeiten, wachsen und gemeinsam erfolgreich sein können.“
– Sandra Schnick, Head of HR der ACS Gruppe.
Um sich für das kununu Top Company-Siegel 2027 zu qualifizieren, muss ein Unternehmen folgende Kriterien erfüllen:
Mindestens acht Bewertungen von Mitarbeiter:innen seit Bestehen des Profils.
Einen kununu Score von mindestens 3,8 Sternen (von maximal 5 möglichen).
Der durchschnittliche Mitarbeiter:innen-Score der letzten zwölf Monate muss mindestens 3,8 Sterne betragen.
Mindestens zwei neue Mitarbeiter:innen–Bewertungen in den letzten zwölf Monaten. Eine aktualisierte Bewertung zählt hier auch als neue Bewertung.
Eine kununu-Umfrage¹ unter Unternehmen, die bereits als Top Company ausgezeichnet wurden, unterstreicht zudem die strategische Bedeutung des Siegels: 81 Prozent der befragten Top Companies betrachten die Auszeichnung als wichtigen Bestandteil ihrer Employer-Branding-Strategie. Darüber hinaus ist die Bereitschaft unter den ausgezeichneten Unternehmen hoch, anderen Arbeitgebern eine Qualifizierung als Top Company zu empfehlen.
*Online-Umfrage mit Top Companys, die eine Nutzungslizenz für die Siegel-Saison 2025 erworben haben, August 2025 | Deutschland, Österreich, Schweiz n=168 | Da einige Fragen optional waren, wurden nicht alle von den 168 teilnehmenden Unternehmen beantwortet. Abweichungen von der Gesamtzahl der Befragten werden an den jeweiligen Stellen entsprechend ausgewiesen.