“Ärmel hoch!”- Neues Buch von Führungskräfte-Coach Gudrun Happich für Leistungsträger, die”s anpacken

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In etwas mehr als einer Woche ist es soweit: Am 16. Februar 2011 wird “Ärmel hoch!”, das aktuelle Buch von Führungskräfte-Coach Gudrun Happich im Orell Füssli Verlag erscheinen. “Ärmel hoch!” holt Top-Führungskräfte und Leistungsträger da ab, wo sie der Schuh drückt: Als Wanderer zwischen zwei Welten ist die Gefahr, zwischen den Anforderungen der Chefetage und der Teamführung aufgerieben zu werden, groß. Hinzu kommen die undurchsichtigen, hochpolitischen Gepflogenheiten auf der Top-Management-Etage, die es zu durchschauen gilt. Aus eigener Führungserfahrung weiß die Autorin, wie man mit den Anforderungen des Führungsalltags umgeht und den steinigen Weg ins Top-Management meistert. In einer Reise durch die 20 wichtigsten Führungsthemen gibt sie konkrete Handlungsempfehlungen und wertvolle Insider-Tipps.

Ergänzend zu den Inhalten des Buchs startete Gudrun Happich im Dezember auf ihrem Blog www.leistungstraeger-blog.de im Rahmen einer Blogparade zum Thema “Führung 2020 –
Herausforderungen und Lösungsansätze” eine Umfrage unter Führungskräften zu den größten Herausforderungen im Führungsalltag. Das Ergebnis war deutlich und überraschend zugleich: Über 69 Prozent aller Teilnehmer möchten ihre Mitarbeiter zu mehr Mitdenken bewegen – Mitarbeitermotivation ist also das Top-Thema im Führungsalltag. Immerhin noch 38 Prozent fühlen ihre Leistungen nicht genug gewürdigt und 35 Prozent finden, dass sie zu viel Zeit mit administrativen Aufgaben verbringen. Zurzeit läuft auf www.leistungstraeger-blog.de der zweite Teil der Umfrage zum Thema “Erwartungen, Visionen und Wünsche für den Führungsalltag”. Zur Blogparade und ihren Ergebnissen wird im März 2011 ein e-book erscheinen.